{"id":5,"date":"2019-01-22T12:16:37","date_gmt":"2019-01-22T11:16:37","guid":{"rendered":"https:\/\/colibriwp-work.colibriwp.com\/plumber\/colibriwp\/"},"modified":"2020-09-01T12:38:42","modified_gmt":"2020-09-01T10:38:42","slug":"home","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.pmp4you.help\/pmp\/","title":{"rendered":"Home"},"content":{"rendered":"
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Sie sind bereits mehrere Wochen erfolglos auf Jobsuche<\/h2>\n <\/div>\n <\/div>\n
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\u2026 und es funktioniert nicht so richtig?<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Sie haben schon zahlreiche Versuche und Aktivit\u00e4ten hinter sich?<\/h5>\n <\/div>\n <\/div>\n
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… bauen Sie Ihre eigene  Bewerbungskampagne!<\/em><\/strong><\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Sie wissen nicht so recht wo und wie Sie eine Stelle finden k\u00f6nnen?<\/h5>\n <\/div>\n <\/div>\n
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… \u00e4ndern Sie umgehend Ihre <\/em>Suchstrategie!<\/em><\/strong>\n
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Sie sind unsicher warum Ihre Bewerbungen scheitern?<\/h5>\n <\/div>\n <\/div>\n
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… optimieren Sie Ihre Bewerbungsstrategie!<\/em><\/strong><\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Sie sind mit Headhuntern unzufrieden und erhalten keine Hilfe?<\/h5>\n <\/div>\n <\/div>\n
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… reden Sie mit mir – ich bin Ihr Job Coach!<\/em><\/strong>\n
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Ihre Unzufriedenheit steigt und die Ideen werden weniger?<\/h2>\n <\/div>\n <\/div>\n
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… und Sie haben den richtigen Weg zum neuen Job noch nicht gefunden?<\/h4>\n

… und Sie m\u00f6chten Input, wie es gehen k\u00f6nnte?<\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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\ufeffMit der professionellen Hilfe eines Executive Job coach geht’s leichter<\/strong><\/h3>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
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\u2022 Sie sind „45+“ !
\u2022 Sie sind F\u00fchrungskraft !
\u2022 Sie haben Jobfieber<\/span> ?
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Ich habe die\n
individuelle\n
Bewerbungs-Therapie<\/h3>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Anfrage senden<\/span><\/a>\n <\/span>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n<\/div>\n
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ICH bin IHR Executive <\/span>Job coach<\/h2>\n <\/div>\n <\/div>\n
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In \u00d6sterreich, in Deutschland, in der Schweiz.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Im pers\u00f6nlichen Gespr\u00e4ch – per Telefon – via Skype zeige ich Ihnen, wie Sie zur neuen Stelle kommen.
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Als Trainer & Coach f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte und im privaten Umfeld erlebe ich, dass es f\u00fcr \u201e45plus\u201c-F\u00fchrungkr\u00e4fte zunehmend schwieriger wird, neue Stellen zu finden. Daraus entstand die Idee f\u00fcr Executive Job Coaching.<\/span>\n
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Ich coache Sie<\/span><\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Ich berate und unterst\u00fctze Sie …\n
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▶<\/span> Ich berate und unterst\u00fctze Sie bei der Suche nach einer neuen Stelle.<\/p>\n

▶ Gemeinsam erarbeiten wir einen erfolgreichen Weg zum k\u00fcnftigen Job.<\/span><\/p>\n

▶ <\/span>Ein bew\u00e4hrtes Drei-Schritte-Modell bietet gute M\u00f6glichkeiten daf\u00fcr.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Was ich tun kann<\/h5>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Input – Feedback\n
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in Ihren Aktivit\u00e4ten<\/span><\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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… in Ihrem Projekt „Neue Position“ …\n
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▶ <\/span>Sie bauen eine erfolgreiche Selbstpr\u00e4sentation <\/span>auf.<\/p>\n

▶<\/span> Sie gestalten Ihre Stellensuche und Bewerbungswege <\/span>vielf\u00e4ltig.<\/p>\n

▶<\/span> Sie punkten mit aussagekr\u00e4ftigen Unterlagen<\/span>.<\/p>\n

▶<\/span> Sie \u00fcberzeugen im Vorstellungsgespr\u00e4ch<\/span>.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Was Sie tun<\/h5>\n <\/div>\n <\/div>\n
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30-Wochenstunden-Projekt<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Ihr Ziel zu erreichen<\/span><\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n
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… den neuen Job zu starten!\n
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▶ <\/span>Sie optimieren Ihre Pr\u00e4sentations-, Such- und Bewerbungsstrategie.<\/p>\n

▶ <\/span>Sie planen die eigene Bewerbungskampagne und f\u00fchren diese erfolgreich durch.<\/span><\/p>\n

▶<\/span> Mit Selbstvertrauen und Sicherheit haben Sie ihren neuen Job erreicht.<\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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Was Sie erreichen<\/h5>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Orientierung – Klarheit\n
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Reden Sie mit mir vertraulich \u00fcber Ihre Bed\u00fcrfnisse und Herausforderungen bei der Stellensuche.<\/strong><\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Dr. Robert P\u00fcrstinger
Ihr Executive Job Coach<\/strong><\/h4>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Ich sorge daf\u00fcr, dass Sie ganz genau wissen, wo Sie die Hebel in der Stellensuche und der Bewerbung ansetzen k\u00f6nnen – und das auch tun!<\/strong>\n
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Ihre Investition in den neuen Job betr\u00e4gt ca. 1 – 3 % Ihres Jahresbruttoeinkommens und ist als Werbungskosten steuerlich absetzbar. <\/strong>\n
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\ufeffSeit mehr als 25 Jahren begleite ich Unternehmer, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer, F\u00fchrungskr\u00e4fte und HR-Verantwortliche in nationalen und internationalen Unternehmen. <\/strong><\/p>\n

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Als HR-Experte arbeitet ich mit meinem Unternehmen \u00bbPersonal\u2022Management Dr. Robert P\u00fcrstinger\u00ab als externer HR-Manager, zertifizierter Taskmanager, Lektor, Dozent, Moderator und Coach. <\/strong><\/p>\n

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Drei Schritte zur neuen Position<\/h3>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Wenn Sie wollen, nutzen Sie die drei Schritte zur neuen Stelle und planen damit Ihre eigene erfolgreiche Bewerbungskampagne.<\/strong><\/h6>\n

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\n \n \n 1. Schritt: VORBEREITUNG \u21d2 Ihre strategische SELBSTPR\u00c4SENTATION <\/span>\n
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Im partnerschaftlichen und zugleich herausfordernden Dialog erarbeiten Sie Ihre <\/strong>Selbstpr\u00e4sentation <\/strong>als entscheidende Basis f\u00fcr alle Bewerbungsschritte: <\/strong><\/p>\n

>>\t<\/strong>eine pers\u00f6nliche <\/strong>Erfolgsbilanz <\/strong>erstellen<\/strong><\/p>\n

<\/strong>>><\/strong> die <\/strong>Kompetenzen <\/strong>und beruflichen <\/strong>Qualifikationen <\/strong>identifizieren <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>das Kurzprofil und die <\/strong>Einstellungsargumente <\/strong>formulieren <\/strong>


<\/strong>\n Ziel <\/strong>ist die erfolgreiche Selbstpr\u00e4sentation in Schriftst\u00fccken, im Telefonat und im pers\u00f6nlichen Gespr\u00e4ch: <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>Sie k\u00f6nnen Ihre St\u00e4rken punktgenau pr\u00e4sentieren. <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>Sie k\u00f6nnen Ihre Einstellungsargumente auf den Punkt bringen. <\/strong><\/p>\n

>><\/strong> Sie k\u00f6nnen kritische Fragen zu Ihrem Werdegang schl\u00fcssig beantworten. <\/strong>\n
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\u275e<\/strong> <\/strong> <\/strong> \u2026 gibt Selbstvertrauen<\/strong>\n
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\n \n \n 2. Schritt: STELLENSUCHE \u21d2 Ihre individuelle punktgenaue SUCHSTRATEGIE <\/span>\n
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Gemeinsam entwickeln wir Ihre individuelle <\/strong>Suchstrategie<\/strong>, die Sie umgehend zielorientiert durchf\u00fchren: <\/strong>
>> <\/strong>eine <\/strong>\n innovative Strategie <\/strong>f\u00fcr die Stellensuche erarbeiten <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>die Stellensuche aktiv und vielf\u00e4ltig gestalten <\/strong><\/p>\n

>><\/strong> bessere Chancen durch Initiativ- und <\/strong>Direct-Bewerbungen<\/strong> schaffen <\/strong>

<\/strong>\n Ziel <\/strong>ist es, wirklich alle M\u00f6glichkeiten der Stellensuche zu nutzen, um die passende Stelle zu finden: <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>Sie nutzen verschiedenste Wege und M\u00f6glichkeiten zum Finden potenzieller Stellen. <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>Sie identifizieren Ihre <\/strong>Wunscharbeitgeber<\/strong> und m\u00f6gliche T\u00fcr\u00f6ffner. <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>Sie punkten mit einer \u00fcberzeugenden <\/strong>Kontaktaufnahme<\/strong>. <\/strong>\n
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\u275e<\/strong> \u2026 bringt Gespr\u00e4che<\/strong>\n
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\n \n \n 3. Schritt: BEWERBUNG \u21d2 Ihre pers\u00f6nliche BEWERBUNGSSTRATEGIE <\/span>\n
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Gemeinsam erstellen wir Ihre pers\u00f6nliche <\/strong>Bewerbungsstrategie<\/strong>, die Sie sofort erfolgreich umsetzen. <\/strong><\/p>\n

>><\/strong> eine zielf\u00fchrende <\/strong>Bewerbungsstrategie<\/strong> entwickeln <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>aussagekr\u00e4ftige <\/strong>Bewerbungsunterlagen<\/strong> erstellen und passgenau auf die neue Stelle ausrichten <\/strong><\/p>\n

>> Bewerbungsgespr\u00e4che <\/strong>planen, vorbereiten und erfolgreich durchf\u00fchren <\/strong>

<\/strong>Ziel <\/strong>ist, dass Sie mit Ihrer schriftlichen Bewerbung und im Job-Interview mit Ihren Qualit\u00e4ten \u00fcberzeugen, sich im Wettbewerb durchsetzen und die Stelle erhalten: <\/strong><\/p>\n

>><\/strong> Sie machen Ihre pers\u00f6nlichen und beruflichen <\/strong>Qualit\u00e4ten <\/strong>in Ihren Unterlagen auf einen Blick sichtbar. <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>Sie nutzen geeignete <\/strong>Bewerbungskan\u00e4le<\/strong> und werden zu Bewerbungsgespr\u00e4chen eingeladen. <\/strong><\/p>\n

>> <\/strong>Im Bewerbungsgespr\u00e4ch punkten Sie durch Ihr pers\u00f6nliches Auftreten, Ihre authentische Selbstpr\u00e4sentation und Ihre \u00fcberzeugenden <\/strong>Einstellungsargumente<\/strong>. <\/strong><\/p>\n

\u275e<\/strong> \u2026 f\u00fchrt zur neuen Position
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\n \n \n ODER ALS ALTERNATIVE:<\/span>\n
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Ganz ohne Schritte. Wir arbeiten einfach nach Ihren eigenen Vorstellungen.<\/strong><\/h4>\n

>><\/strong> Sie arbeiten an der Weiterentwicklung Ihrer Bewerbungsaktivit\u00e4ten und suchen nach geeigneten <\/strong>L\u00f6sungen f\u00fcr konkrete Fragen<\/strong>. <\/strong>\n \n
\n
\n <\/strong>>><\/strong> Sie sind mitten in Ihren \u00dcberlegungen und ben\u00f6tigen zus\u00e4tzlichen <\/strong>Input und Feedback<\/strong> zu Ihren Gedanken, Ideen und Pl\u00e4nen. <\/strong>\n \n
\n
\n <\/strong>>><\/strong> Sie m\u00f6chten Beratung zu anstehenden Entscheidungen oder eine <\/strong>zweite Meinung <\/strong>zu einer geplanten Ma\u00dfnahme. <\/strong>\n \n
\n
\n <\/strong>>><\/strong> In Ihrem Umfeld haben Sie jedoch keinen passenden Ansprechpartner f\u00fcr eine fachlich kompetente, aufrichtige und <\/strong>ehrliche Diskussion<\/strong>. <\/strong>\n \n
\n
\n <\/strong>>> <\/strong>In dieser Situation brauchen Sie einen <\/strong>neutralen Experten<\/strong>, um anspruchsvolle Fragen zu besprechen. <\/strong>\n \n
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\n <\/strong>>><\/strong> Sie brauchen jetzt unbedingt einen <\/strong>Job Coach<\/strong>. <\/strong><\/p>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n <\/div>\n

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DAMIT DIE ANGESTREBTE POSITION \u2026<\/strong>\n
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\u2026 NICHT IN RAUCH AUFGEHT<\/strong>\n
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der schnelle Kontakt<\/h2>\n <\/div>\n <\/div>\n
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Ihre Fragen beantworte ich gerne pers\u00f6nlich.\n
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